Carrefour demarează o anchetă după ce angajați s-au plâns că sunt obligați să lucreze și 60 de ore pe săptămână în Arabia Saudită

Retailerul francez Carrefour a anunțat luni că revizuiește modul în care angajații sunt tratați în Arabia Saudită de către franciza sa locală Majid Al Futtaim, după ce Amnesty International a tras un semnal de alarmă cu privire la practicile de muncă ale companiei, relatează Reuters.

Anunțul Carrefour a venit după ce Amnesty International a publicat luni dimineața un raport care afirmă că unii dintre angajații magazinelor Carrefour/Majid Al Futtaim din Arabia Saudită sunt subplătiți și sunt obligați să muncească ore suplimentare.

Raportul a atras atenția că angajații în cauză sunt în mod deosebit de vulnerabili din cauza statutului lor de muncitori imigranți.

„Pentru a ne asigura că nu există nicio încălcare a drepturilor omului în legătură cu activitățile de afaceri directe sau indirecte ale partenerului nostru de franciză, am decis să desfășurăm o investigație amplă, care să acopere toate aspectele legate de drepturile omului”, a răspuns Carrefour într-un comunicat.

„Am numit un expert independent care să realizeze asta”, a mai transmis retailerul francez.

Condițiile semnalate de angajați ai Carrefour/Majid Al Futtaim din Arabia Saudită

Angajați intervievați de Amnesty…